Indennità regionale integrativa contro la fuga dei sanitari

Un’indennità regionale integrativa al salario di medici e infermieri e l’eventuale regionalizzazione del contratto di lavoro dell’area sanità. Sono due delle ipotesi che emergono dal Documento di economia e finanza regionale 2022-2024 per porre un freno alla fuga di professionisti sanitari dalla nostra regione. Il Defr è stato approvato dalla Giunta ed è ora all’esame delle competenti commissioni. Altre azioni per attrarre nella nostra regione medici e infermieri riguardano «possibili interventi straordinari correttivi dell’attuale sistema di arruolamento del personale sanitario». Per ridurre le liste di attesa si immagina di ricorrere a forme di convenzionamento con altre aziende sanitarie ma pure al privato accreditato e allo sviluppo della telemedicina.